CFA、FRM考什么性价比高？三思而后行，一定好吗？

报考资讯 | 2018-12-22

我身边很多刚毕业的或者准备转行的朋友，喜欢问我很多关于未来的问题。比如自己适合什么行业，做什么行业发展前景比较好， CFA、FRM考什么性价比高，做研究员的工作是什么样的……等等。》》》想要考CFA或者FRM的点我咨询
确实，成年人的思考方式就是这样，看到喜欢的事情先比较一下投入和产出。也许第一反应是：哇，好喜欢。那接下来呢？怎么做到的？难不难做？要多长时间？划算吗？有没有风险？投入产出比是多少？考虑了种种之后，才会决定行动或者不行动。

三思而后行很好，但是，如果只是单纯的考虑潜在的收益够不够激励自己行动，未免太偏激了。有的时候，我们更需要的是用心。

因喜欢而投入，因投入而专注，因专注而专业。所以就有了把辣椒酱做到极致的老干妈，有了在无人机市场独树一帜的大疆，还有把咖啡这种传统又古老的行业做成功的星巴克。

用心选择方向

说到星巴克的咖啡神话，就必须要说到一个人，星巴克的CEO霍华德·舒尔茨。他与星巴克的关系，几乎可以说是一个粉丝的成功上位史。

霍华德本来其实是一个很成功的厨房用品销售员，而当时的星巴克就是他们的一个大客户。那时候星巴克在出售的是重度烘焙的整颗咖啡豆，在研磨成粉后的浓郁咖啡香，让霍华德彻底着迷了。

他就想，如果有东西让自己这么喜欢，别人怎么会不喜欢？霍华德找到了自己的梦想。他不仅愿意举家搬到西雅图，也愿意降薪，放弃的是当时7.5万美元的年薪（大概是年薪60万人民币在1981年的时候）加入星巴克。甚至已经在心里画好了从西雅图进军俄勒冈的波特兰市的发展蓝图。

但是星巴克的两位创始人犹豫了。他们一方面觉得霍华德能力过度，另一方面担心市场扩张影响咖啡豆的品质。

于是霍华德开始了说服老板让他加入的漫漫之路，一年时间，他不断的与杰瑞的交流，找老板交流，最终，霍华德打动了创始人，进入了星巴克。

不过，比较有意思的是，与其说霍华德热爱星巴克，不如说他更热爱咖啡。当他发现星巴克不能接受自己采用意式浓缩咖啡的时候，选择了自己创业，做自己的咖啡。又在星巴克的创始人杰瑞和戈登准备卖掉星巴克的时候，毫不犹豫的把公司连名字一起买下。

在创业的日子里，霍华德遭过冷眼，受过挫过，也沮丧过，但强大的咖啡梦，让他不从放弃，越挫越勇。正如霍华德自己也说“没有一桩伟大的成就仅靠运气就能行”，不管如何被告知没有可能，还是要使出浑身解数去争取，去辩说，最终才能让事情活的转机。抓住当下，就是对自己的未来负责。

用心创造世界

现在一说到老干妈，很多人的第一反应就是良心企业。因为它一直有一条铁打的原则，就是认真做产品，拒绝和资本打交道， “不贷款、不融资、不上市”。

但是，我相信当年陶华碧的辣椒酱，还在贵州遵义的小山村里给凉皮当配菜的时候，没有人想的到这个辣椒酱会在二十多年后领跑酱料市场。我也相信，老干妈一定不是所有酱料中较好吃的一个，但却是所有酱料里接受度较高的一个；老干妈一定不是所有酱料中较早进入市场的一个，但却是所有酱料里最能代表情况的一个。

它成功的原因，总结下来，我想就是一句话，不忘初心。在老干妈还没有成为老干妈之前，会因为自己走了，“穷学生没有地方吃饭”，这种简单又辛酸的理由拒绝工商局办厂的邀请。在老干妈成为老干妈之后，又会因为自己是贵州的企业而不愿意离开本土。一年18亿的税收，给800万农民提供就业岗位，给员工提供绝对高于行业平均水平的待遇。

丰子恺说过一句话：“这个世界既不是有钱人的世界，也不是有权人的世界，它是有心人的世界。”我想，老干妈如今在酱料届独领风骚，很大程度上是因为这瓶老干妈背后的质朴和诚信。

“永不上市老四家，顺丰华为老干妈，还有一个哇哈哈。”这个永不上市联盟，顺丰登陆A股，娃哈哈开始清理员工持股，华为屡经波折，如今唯有老干妈坚守阵地。

其实很多时候，你没有脱颖而出，并不是缺少机会，而是你还做得不够好，不用心。》》》CFA&FRM双证精英班

用心塑造价值观

我如今做金融教育4年有余，一直在不断地摸索前进，走过一些弯路，但也逐渐找到了方向。这个过程中，我最大的感触就是，无论前方是荆棘还是阳光大道，一定要保持初心，才能持续传递正确的价值观。

经常有朋友问我，你以前做投资，现在做教育，有什么区别？我觉得，最大的不同就是在自我认知上。做投资，特别是对价值投资来说，搞清楚价格和价值特别重要；而做教育，其实是一个不断试错、累积、打磨、迭代的过程，只有传递出去才会知道用户反馈如何，才能不断的创新。而让更多的人有机会学到专业、体系的金融知识，正是我的初心。

其实，任何伟大的企业，背后都有伟大的掌舵手，企业之所以成功，也是因为这个舵手足够有活力、激情与梦想。星巴克的背后的那个掌舵人是霍华德·舒尔茨，老干妈的背后是陶华碧。正如《小王子》中提到的：“只有心灵才能洞察一切，用眼睛是看不到事务的本质的。”为什么今天他们能把这些古老而传统的企业做成功？就是因为他们构建了这个公司的文化与基因，注入了新的价值观与见识。

最后，我想说，如果你看清了自己的心就带着它前进吧，无所谓投入与产出，无所谓结果如何。最终你会发现，收获往往比你想象的要大。

p.s.回顾过去的一年，其实给了很多书单，有朋友说，一本就够了，这么多读不完，但事实上，把平时聊天娱乐的时间挤出来，剩下的有的是时间阅读，我们公司就有许多同事读完了至少一半的书。

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